噜噜色综合久色aⅴ中文-亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠-国产精品流白浆在线观看-国产香蕉久久|www.txtynzkg.com

^{<tfoot id="dwqwy"></tfoot>}

<label id="dwqwy"></label><rt id="dwqwy"><noframes id="dwqwy">

<li id="dwqwy"></li>

專業(yè)音頻制作

首頁

音頻作品

音頻服務(wù)

音頻知識

關(guān)于我們

音頻制作咨詢：400-700-9100

音頻作品

按體裁分類查看

按內(nèi)容分類查看

按語種分類查看

按效果分類查看

按性別分類查看

按年齡分類查看

按節(jié)慶分類查看

聯(lián)系音頻網(wǎng)

音頻制作咨詢：400-700-9100
郵箱：abcyinpin.com
網(wǎng)址：www.txtynzkg.com

錄音流程

音頻制作樣音

音頻標(biāo)題	1358. 創(chuàng)省級文明單位紀(jì)實-深情男聲
音頻試聽
溫馨提示	瀏覽器“極速模式”不支持播放音頻，在地址欄末端更改后即可。
音頻制作
電話聯(lián)系	音頻制作熱線：400-700-9100
音頻大小	736KB	音頻熱度	1626℃
音頻作者	音頻網(wǎng) yinpin.com	推薦指數(shù)
音頻分析	這個音頻的體裁為專題,宣傳,解說，可應(yīng)用于企業(yè),晚會等，該音頻語種屬于普通話，該音頻效果特點是深情,大氣,成熟，該音頻是年輕男聲。
音頻描述	創(chuàng)省級文明單位紀(jì)實-深情男聲音頻文稿平安文明花山礦彰顯礦區(qū)新形象 ——川煤集團(tuán)攀煤花山礦爭創(chuàng)省級文明單位紀(jì)實攀西高原,金沙江畔.一個時刻視安全為生命,發(fā)展為導(dǎo)向,銷售總額過四億的企業(yè)正枝繁葉茂,煥發(fā)出勃勃生機(jī)，她就是川煤集團(tuán)攀煤花山礦。多年來,花山礦始終堅持把企業(yè)文明創(chuàng)建放在發(fā)展的重要位置，堅持科學(xué)發(fā)展、通過不懈的努力，取得了物質(zhì)和精神文明雙豐收，與時俱進(jìn)，大膽創(chuàng)新成為花山礦人的精神符號。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子，打造創(chuàng)建新格局堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，是創(chuàng)建文明單位的重要保證。花山礦把強(qiáng)化班子的自身建設(shè)放在首位，用十七屆五中、六中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，提高政治敏銳性和鑒別力，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。近年來，花山礦領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，廉潔勤政，政治上強(qiáng)，業(yè)務(wù)上精，作風(fēng)上正，善于管理，保證了班子整體功能的有效發(fā)揮。礦班子高度重視企業(yè)文明建設(shè)，并把“三個文明”建設(shè)納入企業(yè)文明建設(shè)的考核范圍，有效地調(diào)動了全礦文明創(chuàng)建的積極性。2012年被川煤集團(tuán)評為“創(chuàng)先爭優(yōu)四好領(lǐng)導(dǎo)班子”集體。被四川省委評為“創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號。礦成立以黨委書記、礦長為組長的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作,形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實的工作責(zé)任制。同時，按照要求，制定了文明建設(shè)方案、規(guī)劃，確定了文明單位創(chuàng)建的指導(dǎo)思想、總體要求和活動步驟等內(nèi)容，把扎實開展文明建設(shè)工作作為一項長期的重點工作來抓。在“創(chuàng)、建、做”活動基礎(chǔ)上，研制出臺了文明建設(shè)考評體系，把五星黨組織，四好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)和安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、穩(wěn)定全部納入考評體系，制定《宣傳思想文化考核》細(xì)則。在每月的支部書記例會和安全生產(chǎn)經(jīng)營會上，通報各單位當(dāng)月考核情況，總結(jié)當(dāng)月重點工作和安排下月重點工作計劃，從而實現(xiàn)企業(yè)文明建設(shè)的同步布置、同步落實、同步考核、同步總結(jié)，并將考核結(jié)果與評優(yōu)掛鉤，充分調(diào)動了班子成員的工作積極性和主動性，促進(jìn)了工作落實。以人為本，建高素質(zhì)干部隊伍花山礦以創(chuàng)建省級精神文明單位為目標(biāo)，把加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)作為推進(jìn)礦各項事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵措施來抓，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新機(jī)制，著力在建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員和干部隊伍上做文章、下功夫。加強(qiáng)干部隊伍思想教育。牢固樹立以人為本的管理理念，從抓思想教育，提高思想認(rèn)識入手，引領(lǐng)帶動全礦干部切實增強(qiáng)職業(yè)榮譽(yù)感和責(zé)任感，不斷強(qiáng)化大局意識、全局觀念，把全部精力凝聚到干事創(chuàng)業(yè)上來。尤其注重將隊伍素質(zhì)、能力和作風(fēng)的培養(yǎng)與工作實際緊密結(jié)合起來。全力打造“與時俱進(jìn) 開拓創(chuàng)新”的花山精神，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的自覺性和堅定性。強(qiáng)化學(xué)習(xí)，構(gòu)建良好道德風(fēng)尚幾年來，花山礦把提高礦區(qū)的文明程度和職工素質(zhì)，作為抓好精神文明建設(shè)的突破口，大力開展文明創(chuàng)建活動。堅持用黨的基本路線、方針、政策教育全體職工，加強(qiáng)理想信念教育、思想道德教育、形勢任務(wù)教育和社會主義榮辱觀教育。制定《關(guān)于開展“崗位學(xué)雷鋒爭做好員工”主題活動的通知》。并把“崗位學(xué)雷鋒爭做好員工”活動作為今年乃至以后精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容。全礦200多名團(tuán)員青年，開展清理“衛(wèi)生死角”、“小廣告”活動；組織60余人次，在社區(qū)每年開展兩次“學(xué)雷鋒服務(wù)一條街”活動。充分利用“道德講堂”，開展職工先進(jìn)典型宣講，利用井下廣播開展道德模范事跡、文明城市創(chuàng)建等文明宣講，組織全礦五十名黨支部書記現(xiàn)場觀看攀枝花市十佳道德模范頒獎晚會，組織職工觀看感動中國十大人物頒獎實況和礦區(qū)十位老年和諧文明模范事跡；創(chuàng)建“花山文明QQ群”，花山黨建網(wǎng)，利用網(wǎng)絡(luò)傳播文明；積極組織職工參與文明城市創(chuàng)建與城市公共文明指數(shù)測評等內(nèi)容活動，在礦區(qū)主要干道張貼文明城市創(chuàng)建宣傳畫50余張，組織職工參與城市公共文明指數(shù)測評500余份；組建花山志愿服務(wù)大隊，結(jié)合“學(xué)雷鋒活動月”、“七一”、中秋、國慶等節(jié)日，深入社區(qū)開展健康咨詢、文明勸導(dǎo)、修鍋補(bǔ)盆等志愿服務(wù)活動；組織職工觀看“我們的節(jié)日”——春節(jié)等專題片，并利用《花山》內(nèi)刊刊載文明禮儀、傳統(tǒng)節(jié)日等知識；在職工食堂廣泛開展“文明餐桌”活動，倡導(dǎo)職工厲行節(jié)儉的文明之風(fēng)；開展好攀煤“十佳道德模范”、“十佳敬業(yè)模范”評選和事跡展播工作；在引導(dǎo)廣大職工學(xué)習(xí)典型優(yōu)秀事跡的同時，注重選樹身邊的先進(jìn)典型，通過自辦《花山》、《簡報》等形式，先后選樹了全國勞動模范王明成、川煤十大杰出青年范勇軍等先進(jìn)人物事例在全礦進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí)，成功推薦退休職工家屬陸學(xué)英為攀煤公司老年穩(wěn)定和諧模范，并被推薦其參加攀枝花第二屆道德模范的評選，最終被攀枝花文明委評為助人為樂道德模范，形成了人人學(xué)典型，個個爭先進(jìn)的濃厚氛圍。通過思想教育和文化熏陶，在全礦上下掀起了講奉獻(xiàn)，比貢獻(xiàn)，講道德，比言行，爭做文明職工熱潮。健全和完善了各項管理制度，所屬各區(qū)、科（隊）均完成了各自管理制度的匯編工作，建立了以文化育人，制度管人的規(guī)章體系。編制了符合花山發(fā)展和管理的《企業(yè)文化手冊》，使職工在企業(yè)文化理念的指導(dǎo)下，積極推進(jìn)以安全管理、準(zhǔn)軍事化管理和班前安全教育管理為重點的特色文化，初步形成了以“以人為本生命至上安全第一預(yù)防為主”保障礦井安全為目標(biāo)的安全文化體系，以“錯誤沒有理由、執(zhí)行不找借口”規(guī)范秩序、強(qiáng)化執(zhí)行為核心的管理文化體系。深化創(chuàng)建平安單位工作。認(rèn)真開展“普法”教育，組織干部職工學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《干部法律知識讀本》等，積極參加普法宣傳及行業(yè)法規(guī)培訓(xùn)。著力加強(qiáng)干部職工職業(yè)道德建設(shè)，樹立企業(yè)良好形象。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》，堅持把社會公德、家庭美德、職業(yè)道德教育緊密結(jié)合，督促、教育職工嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范，促進(jìn)各項工作目標(biāo)的順利實現(xiàn)。堅持法制宣傳，強(qiáng)化社會治安綜合治理，實行依法治理企業(yè)。每年定期開展防火、防盜和打擊私挖盜采專項整治，強(qiáng)化要害部位安全保衛(wèi)和防控工作，安裝了電子監(jiān)控攝像系統(tǒng)，認(rèn)真開展社會治安綜合治理和打擊私挖盜采專項行動，保持了礦區(qū)整體穩(wěn)定。沒有出現(xiàn)重大案件、重大責(zé)任事故、聚眾賭博、邪教和封建迷信活動等現(xiàn)象。發(fā)揚(yáng)中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚(yáng)社會主義新風(fēng)尚。充分發(fā)動黨員、職工捐資捐物奉獻(xiàn)愛心，幫助重大疾病職工、殘疾人、特困戶、困難黨員。積極參加扶貧、濟(jì)困、助學(xué)、“掛、包、幫”等送溫暖、獻(xiàn)愛心等社會公益活動。每年積極籌措水泥、鋼材、引水管材等建設(shè)物資，為仁和區(qū)大龍?zhí)多l(xiāng)迤資村村民修建水利工程，援送水泥150百噸、10 余噸鋼管、76套桌椅，利用彝族節(jié)日開展送文化、送健康下鄉(xiāng)，收到了當(dāng)?shù)卮迕竦臍g迎。豐富載體，打造優(yōu)美環(huán)境滿足職工的精神文化需求，開展形式多樣的文體活動是礦加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。利用職工活動室、圖書室、閱覽室、學(xué)習(xí)室的基礎(chǔ)上，通過開展送文化到基層活動，在基層班組中建立了文化陣地，利用“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“國慶”等節(jié)假日開展象棋、跳棋、乒乓球賽和拔河賽、籃球賽、安全知識競猜等文體活動。先后借助向建黨90周年獻(xiàn)禮契機(jī)，組織開展了“憶黨史、頌黨恩、保安全、促發(fā)展”黨史知識競賽、“紅歌頌黨恩”文藝匯演等系列活動，豐富了職工文化生活，陶冶了情操。花山礦一直把改善職工生產(chǎn)生活環(huán)境作為精神文明建設(shè)的突破口，努力將發(fā)展成果惠及轄區(qū)百姓，利用全省開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和迎接國家衛(wèi)生城市復(fù)審等契機(jī)。加大道路翻新、職工籃球場進(jìn)行了改擴(kuò)建，礦區(qū)綠化力度，推進(jìn)職工浴池、生活用水用電管路等后勤配套設(shè)施工程改造，礦區(qū)生產(chǎn)、生活環(huán)境逐步改善；實施辦公區(qū)域美化亮化工程，對辦公場所進(jìn)行室內(nèi)外裝修亮化，更換桌椅、增添現(xiàn)代化的辦公用品，辦公場所煥然一新；拆除了住宅區(qū)柴棚、采空區(qū)棚戶房，新建了安置房徹底改變了“晴天一身灰，雨天一身泥”的現(xiàn)狀，礦區(qū)面貌有了極大的改觀，職工家屬的自豪感、認(rèn)同感、歸宿感明顯增強(qiáng)。2009年，被攀枝花市人民政府授予“園林式單位”、“攀枝花市衛(wèi)生單位” 稱號。關(guān)注民生，履行企業(yè)社會責(zé)任花山礦始終以構(gòu)和諧、惠民生為各項工作的出發(fā)點和落腳點。在發(fā)展企業(yè)的同時，千方百計增加職工收入，在崗職工人均收入從五年前的20719元增至2011年的44354元。在兩次大的地震災(zāi)害中，切實履行政治責(zé)任、社會責(zé)任，充分發(fā)揮主力軍作用。4.20蘆山地震后，干部職工踴躍捐款，共向災(zāi)區(qū)捐款95378.5元，體現(xiàn)了國企社會責(zé)任。率先在攀煤公司實施棚戶區(qū)改造工程，目前共安置1826戶，安置率達(dá)76%，解決了棚戶區(qū)職工住房難的問題；深入開展困難職工調(diào)查摸底、分類建檔和扶貧幫困工作，幾年來，先后走訪慰問2萬余戶次，發(fā)放各類慰問金、救助金520余萬元；組織職工健康體檢20000余人次，療養(yǎng)850余人次。狠抓發(fā)展，提升企業(yè)物質(zhì)文明安全是最大效益。常年堅持開展安全常識、崗位技能、新工人崗前“必知必會”培訓(xùn)工作，做到集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與實際操作相結(jié)合；開展每年一次技術(shù)大比武，每天班前會、每月安全大課活動。推進(jìn)安全信息化建設(shè)，相繼建成了KJ90NB瓦斯監(jiān)測、KJ237井下人員定位跟蹤和電網(wǎng)監(jiān)控及故障診斷三大系統(tǒng)，礦井安全保障能力得到增強(qiáng)。率先在攀煤公司建成遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育信息平臺和集教學(xué)培訓(xùn)系統(tǒng)、機(jī)考監(jiān)控系統(tǒng)、模擬考試系統(tǒng)，獲四川省安全技術(shù)培訓(xùn)4A培訓(xùn)資質(zhì)培訓(xùn)中心。礦井連續(xù)六年榮獲攀煤安全生產(chǎn)先進(jìn)單位，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化均達(dá)一級。被授予國家級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井稱號。截止目前，安全生產(chǎn)周期達(dá)1550余天。緊緊圍繞機(jī)械化安全高效礦井建設(shè)目標(biāo)，積極引進(jìn)新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝，采取院企合作，機(jī)械化運(yùn)行質(zhì)量大幅提升，目前已形成“四套綜采、五套綜掘”的機(jī)械化生產(chǎn)格局，機(jī)械化采煤率達(dá)90%以上，機(jī)械化掘進(jìn)率達(dá)40%以上，掘進(jìn)機(jī)裝率達(dá)100%，機(jī)械化礦井建設(shè)目標(biāo)基本實現(xiàn)；大力實施科技興礦，完成了復(fù)雜地質(zhì)條件下大傾角綜采、極薄煤層綜合機(jī)械化開采、瓦斯治理等多項科技攻關(guān)項目，為礦井創(chuàng)造了極大的經(jīng)濟(jì)效益；礦井產(chǎn)量由2006年的115萬噸提高到2011年的173.35萬噸。大力實施240萬噸技改擴(kuò)能工程，先后建成井下大容量煤倉、四六采皮帶運(yùn)輸系統(tǒng)等重點工程，240萬噸生產(chǎn)能力高產(chǎn)高效礦井初具規(guī)模，礦井綜合實力不斷增強(qiáng)。文化興企，精神動力源遠(yuǎn)流長引導(dǎo)廣大職工樹立企業(yè)文化主流思想，共同參與企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)內(nèi)部刊物《花山》已連續(xù)刊印12期，受到職工歡迎。繼職工文學(xué)集《花開礦山》出版之后，《花映礦山》的出版也受到全礦干部職工的青睞。同時，將受到表彰的2011--2012年度礦區(qū)安全標(biāo)兵的先進(jìn)事跡匯編成《風(fēng)采錄》。相繼編印了《花山新聞集》、《企業(yè)文化手冊》、《宣傳畫冊》等10余本書籍，營造了深厚的企業(yè)文化氛圍。大力推進(jìn)安全文化建設(shè)。在井口人車站、+1030M水平大巷、下延+900M駕空人車站分別建立了文化長廊。各單位職工學(xué)習(xí)室都制作懸掛了安全警語和安全祝福語，在職工澡堂前懸掛40幅溫馨提示語，從礦標(biāo)志性大門到采區(qū)辦公樓，以及井口工業(yè)廣場，制作了一百多幅安全道旗，時刻提醒和警示礦工“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”。開展親情文化ppt展示，用親情喚醒職工、職工家屬對安全的重視，引起強(qiáng)烈震撼。親情文化、黨建信息化文化已經(jīng)成為花山礦精心打造的系統(tǒng)文化中一個亮點。2012年，花山礦先后榮獲“中國最美礦山”、 “四川省安全文化示范建設(shè)示范礦井”。2013年4月被國家安監(jiān)總局命名為“全國安全文化示范企業(yè)”。建礦四十多年的花山礦，積淀下老中青三代建設(shè)者艱苦奮斗的精神財富、文化結(jié)晶。這就是企業(yè)發(fā)展的瑰寶！作為川煤集團(tuán)樹立的標(biāo)桿礦、示范礦，花山礦把打造一個“平安花山、和諧花山、文明花山”的企業(yè)作為長期的奮斗目標(biāo)，也必將為攀枝花市創(chuàng)建全國文明城市作出積極貢獻(xiàn)。【音頻網(wǎng)】yinpin.com，專業(yè)音頻制作。音頻制作，音頻制作，音頻處理，音頻編輯，音頻剪輯，專題,宣傳,解說音頻制作,企業(yè),晚會音頻制作,普通話音頻制作,深情,大氣,成熟音頻制作,男聲音頻制作,年輕音頻制作,音頻網(wǎng) yinpin.com
音頻制作：	【yinpin.com】音頻網(wǎng)，專業(yè)音頻制作！！
最新音頻	<上一首> <下一首> 11247. 中國移動鴻達(dá)暑期購機(jī)優(yōu)惠活動開始了 11246. 歡迎光臨牛肉傳 11245. 網(wǎng)絡(luò)文明菏你同行最新配音稿 11244. 端午節(jié)活動促銷 11243. 金氏牛肉面新店開業(yè)大酬賓 11242. 科維安全宣傳片(新) 11241. 2025年世界氣象日主題宣傳片文稿修改稿 11240. 科維安全宣傳片 11239. 沉浸式大秀《千年薪火》 11238. 2025年世界氣象日主題宣傳片 11237. 世界氣象日主題宣傳片文稿 11236. 2025年世界氣象日主題宣傳文稿 11235. 購機(jī)國補(bǔ)榮耀五一放假狂歡 11234. 2025年世界氣象日主題宣傳片文稿 11233. 全球氣象發(fā)展報告2024
服務(wù)專線：	【音頻網(wǎng)】 yinpin.com 音頻制作專線：400-700-9100

專業(yè)音頻制作

QQ:4007009100

電話: 400-700-9100

電郵: abc

yinpin.com

網(wǎng)址: www.txtynzkg.com

音頻制作流程

1. 發(fā)錄音稿，免費(fèi)錄制樣音

2. 樣音滿意，付款錄制成品

3. 交付成品，全程售后服務(wù)

音頻網(wǎng)，專業(yè)音頻制作！

音頻作品

合作品牌

·悅耳
·配音通
·錄音網(wǎng)
·音必得
·錄音網(wǎng)
·配樂網(wǎng)

合作品牌

·悅耳
·追音
·生動
·悅耳
·響牌
·聲色

音頻服務(wù)

支付方式

幫助信息

音頻制作
一網(wǎng)打盡

專業(yè)技術(shù)
頂級音質(zhì)

足不出戶
輕松擁有

新老客戶
以禮相待

關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 音頻作品 | 音頻服務(wù) | 音頻知識 | 隱私聲明
友情鏈接：翻譯公司 | 音頻制作 | 配樂網(wǎng) | 錄音網(wǎng) | 配音通 | 音效網(wǎng) | 聲音網(wǎng) | 悅耳配音 | 同傳網(wǎng) | 翻譯家 | 配音網(wǎng) | 音頻網(wǎng)
監(jiān)督、投訴及建議: 400-700-9100, abc

yinpin.com 音頻網(wǎng): www.txtynzkg.com
Copyright ©2021 Yinpin.com 京ICP備11046532號京公網(wǎng)安備11010802010942

<label id="w3nbh"></label>

<span id="w3nbh"><strong id="w3nbh"></strong></span><span id="w3nbh"><table id="w3nbh"></table></span>

<label id="w3nbh"><samp id="w3nbh"></samp></label>

<span id="w3nbh"><small id="w3nbh"></small></span>

<label id="w3nbh"><xmp id="w3nbh">